Économie et pilotage des entreprises
4 formations · session 2025
4 formations dans 2 universités. Aucune médiane d’emploi n’est publiée ici : la mesure est faite établissement par établissement, tous parcours réunis, et 2 établissements la publient dans cette mention, sous les 4 qu’une médiane demande.
Sélectivité des formations, emploi de leur établissement
Formations étiquetées (4), avec leurs deux valeurs
- Institut catholique de Lille, Management des entreprises : accès 63 %, emploi de l’établissement 76,5 % (fiche)
- Université de Lille, Management logistique et ingénierie de la supply chain : accès 16 %, emploi de l’établissement 70,6 % (fiche)
- Université de Lille, Management des entreprises et organisation de services : accès 38 %, emploi de l’établissement 70,6 % (fiche)
- Institut catholique de Lille, Management des entreprises : accès 50 %, emploi de l’établissement 76,5 % (fiche)
Les métiers que ce diplôme vise
Cette mention est enregistrée au répertoire national des certifications professionnelles sous la fiche nationale RNCP36758, jusqu’au 15 juillet 2027. Une fiche nationale décrit le diplôme une seule fois, pour toutes les universités qui le délivrent. Elle découpe le diplôme en 10 blocs de compétences et nomme les 4 métiers ci-dessous. L’ONISEP présente ce diplôme sur sa fiche.
- Études et prospectives socio-économiquesà l’ONISEP : chargé / chargée d’études en marketing (mercatique), chargé / chargée d’études économiques, data analyst (analyste de données) et 7 autre fiches
- Conception et organisation de la chaîne logistiqueà l’ONISEP : chef / cheffe de mission humanitaire, ingénieur / ingénieure logistique, responsable approvisionnement
- Management relation clientèleà l’ONISEP : responsable e-CRM (gestion de la relation client digitale)
- Conseil en organisation et management d’entrepriseà l’ONISEP : auditeur / auditrice externe, consultant / consultante en conduite de changement, consultant / consultante en management de l’innovation et 2 autre fiches
Ces métiers sont ceux que la fiche déclare viser, c’est-à-dire ce à quoi le diplôme prépare. InserSup ne publie aucun métier exercé : le site ne peut donc pas dire ce que la promotion fait réellement.
Les 10 blocs de compétences de la fiche
- Mobiliser et produire des savoirs hautement spécialiséscommun à presque toutes les mentions de master
- Organiser l’ingénierie de la Supply Chain
- Gérer la performance de la Supply Chain
- Mettre en oeuvre une communication spécialisée pour le transfert de connaissancescommun à presque toutes les mentions de master
- Promouvoir l’innovation et les services en ligne
- Maîtriser et développer les outils de gestion et marketing
- Mettre en oeuvre les usages avancés et spécialisés des outils numériquescommun à presque toutes les mentions de master
- Contribuer à la transformation en contexte professionnelcommun à presque toutes les mentions de master
- Analyser l’environnement de l’entreprise en mobilisant les concepts et outils de l’économie
- Concevoir et piloter des solutions de management
4 de ces 10 blocs figurent dans plus de neuf fiches de master sur dix : ils décrivent le niveau du diplôme. Les autres sont propres à la mention.
Ce que ces métiers pèsent à l’embauche
Enquête Besoins en main-d’œuvre de France Travail, édition 2026 : ce que les employeurs déclarent prévoir de recruter, relevé avant tout recrutement effectif. Le total est un minorant, l’enquête masquant les effectifs trop petits pour être publiés, 24,2 % de ses lignes. Il est national, et ne dit rien du bassin d’emploi de chaque formation.
Les 4 formations, par université
Une ligne par établissement : taux d’accès médian et candidatures par place agrégés sur ses formations, débouchés mesurés au niveau de l’établissement. Cliquer la ligne pour déplier les variantes (parcours, apprentissage), un en-tête pour trier. Taux d’accès : rang du dernier appelé rapporté aux candidatures, définition MonMaster ; « nd » : valeur masquée par le secret statistique, absente d’InserSup, non publiée pour les seuls diplômés, ou sans session 2025. Alternance exclusive : « non » ne veut pas dire que l’alternance est impossible. Le jeu source ne distingue que les formations exportées comme entièrement en alternance ; MonMaster affiche par ailleurs des « formations mixtes », suivables en alternance ou non, que l’export ne sait pas représenter. Vérifiez sur la fiche MonMaster de la formation.
| Université | Ville | Accès 2025 | Cand./place | Inscrits M1 | Emploi salarié 18 m | Emploi stable 18 m | Salaire 18 m | Alternance exclusive | Comparer |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Institut catholique de Lille2 formations | Lille | 23 % | 12,6 | nd | 60,7 % | 76,5 % | 2 330 € | selon la variante | |
| Management des entreprises · apprentissage | 50 % | 15,5 | oui | ||||||
| Management des entreprises · initiale | 63 % | 9,6 | non | ||||||
| Université de Lille2 formations | Villeneuve D’Ascq | 17 % | 23,8 | 109 | 64,2 % | 70,6 % | 2 350 € | non | |
| Management des entreprises et organisation de… | 38 % | 18,0 | non | ||||||
| Management logistique et ingénierie de la supply… | 16 % | 32,7 | non |
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