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Économie des organisations

17 formations · session 2025

22 %
taux d’accès médian des 14 formations de la mention qui le publient, rang du dernier appelé rapporté aux candidatures
3 405 candidatures pour 205 places

17 formations dans 3 universités. Aucune médiane d’emploi n’est publiée ici : la mesure est faite établissement par établissement, tous parcours réunis, et 3 établissements la publient dans cette mention, sous les 4 qu’une médiane demande.

Sélectivité des formations, emploi de leur établissement

Taux d’accès de chaque formation et emploi stable de son établissement20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 %0 %10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 %taux d’accès 2025 (dernier appelé / candidatures), par formationemploi stable à 18 mois, mesuré par universitéUniversité Paris 8 - Vincennes - Saint-Denis · Economie sociale, solidaire et innovante : accès 28 %, emploi de l’université 70,6 %Université Paris 8 - Vincennes - Saint-Denis · Economie managériale et droit des projets publics et privés : accès 31 %, emploi de l’université 70,6 %7Université Paris 8 - Vincennes - Saint-Denis · Transitions écologiques, économiques et sociales : accès 27 %, emploi de l’université 70,6 %4Université Grenoble Alpes · M1 - Transformations des organisations de l’économie sociale et solidaire : accès 25 %, emploi de l’université 47,5 %Université Grenoble Alpes · M1 - Ressources Humaines, Organisation et Conduite du Changement : accès 19 %, emploi de l’université 47,5 %Université Grenoble Alpes · M1 - Ressources Humaines, Organisation et Conduite du Changement : accès 12 %, emploi de l’université 47,5 %6Université Grenoble Alpes · M1 - Stratégies Economiques du Sport et du Tourisme : accès 10 %, emploi de l’université 47,5 %Université Grenoble Alpes · M1 - Stratégies Economiques du Sport et du Tourisme : accès 16 %, emploi de l’université 47,5 %Université Grenoble Alpes · M1 - Ingénierie Economique : accès 21 %, emploi de l’université 47,5 %5Université Grenoble Alpes · M1 - Economie des organisations - EAD : accès 23 %, emploi de l’université 47,5 %3Université Grenoble Alpes · M1 - Transformations des organisations de l’économie sociale et solidaire : accès 6 %, emploi de l’université 47,5 %Université Côte d’Azur · Economie et Management des Industries du Commerce et de la Distribution (EMICD) : accès 33 %, emploi de l’université 81,3 %1Université Côte d’Azur · Economie et Management des Entreprises et des Organisations (EMEO) : accès 33 %, emploi de l’université 81,3 %Université Côte d’Azur · Economie et Management des Entreprises et des Organisations (EMEO) : accès 5 %, emploi de l’université 81,3 %2tiers le plus ouvertCôte d’AzurEconomie et Management des Indust…Côte d’AzurEconomie et Man… · initialeGrenoble AlpesM1 - Economie des organ…Paris 8 Vincennes…Transitions écologiques…Grenoble AlpesM1 - Ingénierie Economi…Grenoble AlpesParis 8 Vincennes…Economie managériale et…
Chaque point est une formation (14 tracées) : son taux d’accès en abscisse, mesuré formation par formation, et en ordonnée l’emploi stable de son établissement dans la mention, tous parcours réunis. 14 points sur 14 sont donc à la même hauteur qu’une autre formation du même établissement : cette égalité vient de la mesure, elle ne dit rien des formations. La médiane d’emploi n’est pas tracée : elle se calcule établissement par établissement, et 3 établissements publient la mesure dans cette mention, sous les 4 qu’une médiane demande. Cliquer un point ouvre la fiche. L’emploi est celui de la dernière promotion publiée.
Formations étiquetées (7), avec leurs deux valeurs
  1. Université Côte d’Azur, Economie et Management des Industries du Commerce et de la Distribution (EMICD) : accès 33 %, emploi de l’établissement 81,3 % (fiche)
  2. Université Côte d’Azur, Economie et Management des Entreprises et des Organisations (EMEO) : accès 5 %, emploi de l’établissement 81,3 % (fiche)
  3. Université Grenoble Alpes, M1 - Economie des organisations - EAD : accès 23 %, emploi de l’établissement 47,5 % (fiche)
  4. Université Paris 8 - Vincennes - Saint-Denis, Transitions écologiques, économiques et sociales : accès 27 %, emploi de l’établissement 70,6 % (fiche)
  5. Université Grenoble Alpes, M1 - Ingénierie Economique : accès 21 %, emploi de l’établissement 47,5 % (fiche)
  6. Université Grenoble Alpes, M1 - Ressources Humaines, Organisation et Conduite du Changement : accès 12 %, emploi de l’établissement 47,5 % (fiche)
  7. Université Paris 8 - Vincennes - Saint-Denis, Economie managériale et droit des projets publics et privés : accès 31 %, emploi de l’établissement 70,6 % (fiche)

Les métiers que ce diplôme vise

Cette mention est enregistrée au répertoire national des certifications professionnelles sous la fiche nationale RNCP38296, jusqu’au 31 décembre 2028. Une fiche nationale décrit le diplôme une seule fois, pour toutes les universités qui le délivrent. Elle découpe le diplôme en 8 blocs de compétences et nomme les 4 métiers ci-dessous. L’ONISEP présente ce diplôme sur sa fiche.

Ces métiers sont ceux que la fiche déclare viser, c’est-à-dire ce à quoi le diplôme prépare. InserSup ne publie aucun métier exercé : le site ne peut donc pas dire ce que la promotion fait réellement.

Les 8 blocs de compétences de la fiche
  • Diagnostiquer et accompagner le changement organisationnel
  • Contribuer à la transformation en contexte professionnelcommun à presque toutes les mentions de master
  • Aider à la décision par une activité de conseil ou d’expertise
  • Analyser l’environnement interne et externe des organisations pour définir et mettre en œuvre des plans d’action
  • Réaliser des analyses économiques
  • Mettre en œuvre les usages avancés et spécialisés des outils numériquescommun à presque toutes les mentions de master
  • Mobiliser et produire des savoirs hautement spécialiséscommun à presque toutes les mentions de master
  • Mettre en œuvre une communication spécialisée pour le transfert de connaissancescommun à presque toutes les mentions de master

4 de ces 8 blocs figurent dans plus de neuf fiches de master sur dix : ils décrivent le niveau du diplôme. Les autres sont propres à la mention.

Ce que ces métiers pèsent à l’embauche

14 863
projets de recrutement en 2026
France entière, dans les 4 familles professionnelles où ces métiers sont classés au niveau cadre
38 %
jugés difficiles à pourvoir
part des projets ci-dessus, déclarée par les employeurs

Enquête Besoins en main-d’œuvre de France Travail, édition 2026 : ce que les employeurs déclarent prévoir de recruter, relevé avant tout recrutement effectif. Le total est un minorant, l’enquête masquant les effectifs trop petits pour être publiés, 24,2 % de ses lignes. Il est national, et ne dit rien du bassin d’emploi de chaque formation.

Les 17 formations, par université

Une ligne par établissement : taux d’accès médian et candidatures par place agrégés sur ses formations, débouchés mesurés au niveau de l’établissement. Cliquer la ligne pour déplier les variantes (parcours, apprentissage), un en-tête pour trier. Taux d’accès : rang du dernier appelé rapporté aux candidatures, définition MonMaster ; « nd » : valeur masquée par le secret statistique, absente d’InserSup, non publiée pour les seuls diplômés, ou sans session 2025. Alternance exclusive : « non » ne veut pas dire que l’alternance est impossible. Le jeu source ne distingue que les formations exportées comme entièrement en alternance ; MonMaster affiche par ailleurs des « formations mixtes », suivables en alternance ou non, que l’export ne sait pas représenter. Vérifiez sur la fiche MonMaster de la formation.

Les 17 formations de master Économie des organisations, par université
UniversitéVilleAccès 2025Cand./placeInscrits M1Emploi salarié 18 mEmploi stable 18 mSalaire 18 mAlternance exclusiveComparer
Université Côte d’Azur3 formationsNice5 %26,22166,7 %81,3 %2 130 €selon la variante
Economie et Management des… · apprentissage33 %32,7oui
Economie et Management des… · initiale5 %66,0non
Economie et Management des Industries du Commerce…33 %10,7oui
Université Paris 8 - Vincennes - Saint-Denis5 formationsSaint Denis20 %16,2nd70,8 %70,6 %2 120 €selon la variante
Economie managériale et droit des projets publics…31 %10,2non
Economie sociale, solidaire et… · apprentissagendndoui
Economie sociale, solidaire et… · initiale28 %17,8non
Transitions écologiques, économiques… · apprentissagendndoui
Transitions écologiques, économiques… · initiale27 %20,8non
Université Grenoble Alpes9 formationsSaint Martin D’Hères13 %14,18177,6 %47,5 %2 180 €selon la variante
Economie des organisations - EADndndoui
M1 - Economie des organisations - EAD23 %14,7non
M1 - Ingénierie Economique21 %6,9non
M1 - Ressources Humaines… · apprentissage12 %27,5oui
M1 - Ressources Humaines… · initiale19 %16,0non
M1 - Stratégies Economiques du Sport… · apprentissage10 %57,3oui
M1 - Stratégies Economiques du Sport… · initiale16 %17,6non
M1 - Transformations des… · apprentissage6 %25,7oui
M1 - Transformations des… · initiale25 %7,1non

Télécharger les données de la mention (CSV)

Sources, ministère de l’Enseignement supérieur, Licence Ouverte 2.0 : MonMaster, sessions 2023, 2024, 2025, moissonné le 2026-08-31 · InserSup, 2026 S1, moissonné le 2026-08-31. Pages générées au build. Définitions, formules, choix et limites : méthodologie complète. Cette page porte en outre trois sources qui ne viennent pas du ministère, sous la même Licence Ouverte 2.0. Les métiers visés : le répertoire national des certifications professionnelles de France Compétences, relevé le 16 septembre 2026. Les projets de recrutement : l’enquête Besoins en main-d’œuvre de France Travail, édition 2026, rapprochés des métiers par la table ROME vers FAP de la DARES.