taux d’accès médian des 64 formations de la mention qui le publient, rang du dernier appelé rapporté aux candidatures 12 470 candidatures pour 2 088 places
76 formations dans 25 universités. Emploi salarié en France à 18 mois : 59,4 % des sortants, pour l’établissement médian, sur les 9 établissements qui publient la mesure (secteur : 57,7 %). Emploi stable à 18 mois : 57,9 % des sortants en emploi salarié en France, pour l’établissement médian, sur les 9 établissements qui publient la mesure (secteur : 54,6 %). Salaire net à 18 mois : 1 835 € pour l’établissement médian, sur les 4 établissements qui le publient (secteur : 1 765 €). 3 formations sont à la fois dans le tiers le plus ouvert de la mention, et dans un établissement à la médiane d’emploi ou au-dessus.
Sélectivité des formations, emploi de leur établissement
Chaque point est une formation (32 tracées) : son taux d’accès en abscisse, mesuré formation par formation, et en ordonnée l’emploi stable de son établissement dans la mention, tous parcours réunis. 32 points sur 32 sont donc à la même hauteur qu’une autre formation du même établissement : cette égalité vient de la mesure, elle ne dit rien des formations. En jaune, les 3 formations à la fois dans le tiers le plus ouvert et dans un établissement à la médiane d’emploi ou au-dessus (médiane de 9 établissements) ; en encre, les autres. Cliquer un point ouvre la fiche. L’emploi est celui de la dernière promotion publiée.Formations étiquetées (19), avec leurs deux valeurs
Université Bourgogne Europe, Recherche en littérature (histoire et valeurs) : accès 86 %, emploi de l’établissement 64,3 % (fiche)
Université de Lille, Littératures et cultures européennes : accès 81 %, emploi de l’établissement 32,0 % (fiche)
Sorbonne Université, Métiers de l’édition, du scénario et des écritures médiatiques (MESEM) - Parcours Création éditoriale multisupports (CREM) - apprentissage en partenariat avec l’ASFORED : accès 6 %, emploi de l’établissement 68,3 % (fiche)
Université Lumière - Lyon 2, Linguistique et stylistique des textes littéraires (LSTL) : accès 77 %, emploi de l’établissement 81,8 % (fiche)
Sorbonne Université, Langue française, Texte, Style : accès 76 %, emploi de l’établissement 68,3 % (fiche)
Sorbonne Université, Littérature française : accès 66 %, emploi de l’établissement 68,3 % (fiche)
Sorbonne Université, Métiers de l’Edition, du Scénario ou des Ecritures Médiatiques (MESEM) - Parcours généraliste : accès 38 %, emploi de l’établissement 68,3 % (fiche)
Aix-Marseille Université, Monde du livre : accès 31 %, emploi de l’établissement 33,3 % (fiche)
Aix-Marseille Université, Recherche et concours : accès 69 %, emploi de l’établissement 33,3 % (fiche)
Université Bourgogne Europe, Métiers du livre : accès 20 %, emploi de l’établissement 64,3 % (fiche)
Université Jean Moulin - Lyon 3, Lettres, culture, entreprise : accès 44 %, emploi de l’établissement 62,5 % (fiche)
Université de Lille, Editions numériques et imprimées de textes littéraires : accès 70 %, emploi de l’établissement 32,0 % (fiche)
Université de Lorraine, Littératures, Livres et Médiations : accès 64 %, emploi de l’établissement 57,9 % (fiche)
Université Lumière - Lyon 2, Master en Alternance : Écritures créatives, Stratégie et Techniques Rédactionnelles avec l’IA (MAESTRIA) : accès 42 %, emploi de l’établissement 81,8 % (fiche)
Université Sorbonne Nouvelle, Lettres médiévales (en partenariat avec Sorbonne Université, l’ENS Ulm, l’EPHE et l’Ecole des Chartes) : accès 52 %, emploi de l’établissement 54,6 % (fiche)
Université Sorbonne Nouvelle, Littératures d’expression française : métiers de l’écrit, de l’enseignement et de la recherche : accès 74 %, emploi de l’établissement 54,6 % (fiche)
Sorbonne Université, De la Renaissance aux Lumières : accès 44 %, emploi de l’établissement 68,3 % (fiche)
Le taux d’accès de chaque formation, établissement par établissement
Une rangée par établissement, classées par emploi stable décroissant ; chaque point est une formation (cliquer pour la fiche, le nom pour la ligne du tableau). L’emploi stable est mesuré par établissement et par mention, tous parcours réunis : il s’écrit une seule fois par rangée, et vaut pour toutes les formations de la rangée.L’emploi et les taux d’accès, établissement par établissement (25)
Université Lumière - Lyon 2 : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 81,8 % ; taux d’accès de ses 3 formations : 42 %, 75 %, 77 %.
Sorbonne Université : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 68,3 % ; taux d’accès de ses 8 formations : 6 %, 38 %, 44 %, 62 %, 62 %, 64 %, 66 %, 76 %.
Université Bourgogne Europe : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 64,3 % ; taux d’accès de ses 3 formations : 20 %, 61 %, 86 %.
Université Jean Moulin - Lyon 3 : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 62,5 % ; taux d’accès de ses 2 formations : 44 %, 75 %.
Université de Lorraine : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 57,9 % ; taux d’accès de ses 3 formations : 45 %, 51 %, 64 %.
Université Sorbonne Nouvelle : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 54,6 % ; taux d’accès de ses 5 formations : 52 %, 56 %, 57 %, 74 %, 78 %.
Université de Strasbourg : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 54,2 % ; taux d’accès de ses 2 formations : 77 %, 82 %.
Aix-Marseille Université : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 33,3 % ; taux d’accès de ses 2 formations : 31 %, 69 %.
Université de Lille : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 32,0 % ; taux d’accès de ses 4 formations : 57 %, 70 %, 76 %, 81 %.
Université de Corse Pasquale Paoli : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de sa formation : 96 %.
Université d’Orléans : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de ses 2 formations : 81 %, 83 %.
Université de Montpellier Paul-Valéry : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de ses 4 formations : 65 %, 80 %, 81 %, 84 %.
Université de Picardie Jules-Verne : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de sa formation : 70 %.
Université Paris Nanterre : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de ses 2 formations : 78 %, 79 %.
Université Jean Monnet : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de ses 2 formations : 59 %, 85 %.
Université de La Réunion : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de sa formation : 66 %.
Université Marie et Louis Pasteur : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de ses 2 formations : 50 %, 87 %.
CY Cergy Paris Université : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de ses 2 formations : 38 %, 85 %.
Université de Rouen Normandie : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de ses 2 formations : 60 %, 68 %.
Université Côte d’Azur : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de ses 3 formations : 49 %, 65 %, 84 %.
Université Paris 8 - Vincennes - Saint-Denis : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de sa formation : 78 %.
Université de Bretagne Occidentale : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de sa formation : 42 %.
Université d’Artois : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de ses 2 formations : 32 %, 97 %.
Université Toulouse - Jean Jaurès : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de ses 2 formations : 19 %, 30 %.
Université Paris-Est Créteil : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de ses 4 formations : 13 %, 22 %, 36 %, 68 %.
Le tiers le plus ouvert, dans un établissement à la médiane d’emploi
Taux d’accès dans le tiers le plus ouvert de la mention, mesuré formation par formation ; emploi stable à la médiane de 9 établissements ou au-dessus, mesuré établissement par établissement et tous parcours réunis.
Les métiers que ce diplôme vise
Cette mention est enregistrée au répertoire national des certifications professionnelles sous la fiche nationale RNCP39494, jusqu’au 31 août 2029. Une fiche nationale décrit le diplôme une seule fois, pour toutes les universités qui le délivrent. Elle découpe le diplôme en 8 blocs de compétences et nomme les 4 métiers ci-dessous. L’ONISEP présente ce diplôme sur sa fiche.
Ces métiers sont ceux que la fiche déclare viser, c’est-à-dire ce à quoi le diplôme prépare. InserSup ne publie aucun métier exercé : le site ne peut donc pas dire ce que la promotion fait réellement.
Les 8 blocs de compétences de la fiche
Mettre en œuvre les usages avancés et spécialisés des outils numériquescommun à presque toutes les mentions de master
Produire et diffuser de nouveaux savoirs sur la littérature et la culture
Produire des contenus écrits d’excellent niveau dans des styles multiples et à des fins variés
Élaborer et médiatiser des contenus en les adaptant à une diversité de publics
Mettre en œuvre une communication spécialisée pour le transfert de connaissancescommun à presque toutes les mentions de master
Développer une analyse critique dans le domaine de la littérature et de la culture
Contribuer à la transformation en contexte professionnelcommun à presque toutes les mentions de master
Mobiliser et produire des savoirs hautement spécialiséscommun à presque toutes les mentions de master
4 de ces 8 blocs figurent dans plus de neuf fiches de master sur dix : ils décrivent le niveau du diplôme. Les autres sont propres à la mention.
Ce que ces métiers pèsent à l’embauche
3 267
projets de recrutement en 2026
France entière, dans les 3 familles professionnelles où ces métiers sont classés au niveau cadre
32 %
jugés difficiles à pourvoir
part des projets ci-dessus, déclarée par les employeurs
Enquête Besoins en main-d’œuvre de France Travail, édition 2026 : ce que les employeurs déclarent prévoir de recruter, relevé avant tout recrutement effectif. Le total est un minorant, l’enquête masquant les effectifs trop petits pour être publiés, 24,2 % de ses lignes. Il est national, et ne dit rien du bassin d’emploi de chaque formation.
Les 76 formations, par université
Une ligne par établissement : taux d’accès médian et candidatures par place agrégés sur ses formations, débouchés mesurés au niveau de l’établissement. Cliquer la ligne pour déplier les variantes (parcours, apprentissage), un en-tête pour trier. Taux d’accès : rang du dernier appelé rapporté aux candidatures, définition MonMaster ; « nd » : valeur masquée par le secret statistique, absente d’InserSup, non publiée pour les seuls diplômés, ou sans session 2025. Alternance exclusive : « non » ne veut pas dire que l’alternance est impossible. Le jeu source ne distingue que les formations exportées comme entièrement en alternance ; MonMaster affiche par ailleurs des « formations mixtes », suivables en alternance ou non, que l’export ne sait pas représenter. Vérifiez sur la fiche MonMaster de la formation.
Sources, ministère de l’Enseignement supérieur, Licence Ouverte 2.0 : MonMaster, sessions 2023, 2024, 2025, moissonné le 2026-08-31 · InserSup, 2026 S1, moissonné le 2026-08-31. Pages générées au build. Définitions, formules, choix et limites : méthodologie complète. Cette page porte en outre trois sources qui ne viennent pas du ministère, sous la même Licence Ouverte 2.0. Les métiers visés : le répertoire national des certifications professionnelles de France Compétences, relevé le 16 septembre 2026. Les projets de recrutement : l’enquête Besoins en main-d’œuvre de France Travail, édition 2026, rapprochés des métiers par la table ROME vers FAP de la DARES.