Énergie
43 formations · session 2025
18 %
taux d’accès médian des 36 formations de la mention qui le publient, rang du dernier appelé rapporté aux candidatures
11 897 candidatures pour 562 places
11 897 candidatures pour 562 places
43 formations dans 17 universités. Emploi salarié en France à 18 mois : 77,3 % des sortants, pour l’établissement médian, sur les 11 établissements qui publient la mesure (secteur : 76,0 %). Emploi stable à 18 mois : 88,2 % des sortants en emploi salarié en France, pour l’établissement médian, sur les 11 établissements qui publient la mesure (secteur : 88,2 %). Salaire net à 18 mois : 2 470 € pour l’établissement médian, sur les 9 établissements qui le publient (secteur : 2 340 €). 5 formations sont à la fois dans le tiers le plus ouvert de la mention, et dans un établissement à la médiane d’emploi ou au-dessus.
Sélectivité des formations, emploi de leur établissement
Formations étiquetées (12), avec leurs deux valeurs
- Arts et Métiers Sciences et Technologies, FoF (Factory of the Future) : accès 15 %, emploi de l’établissement 76,2 % (fiche)
- Université Claude Bernard - Lyon 1, M1 Ingénierie des Réseaux Electriques Durables : accès 43 %, emploi de l’établissement 97,1 % (fiche)
- Université de Toulouse, Fluides pour l’Energie Durable (FLowERED) : accès 4 %, emploi de l’établissement 86,2 % (fiche)
- Université de Toulouse, Sciences et Technologies des Plasmas (STP) : accès 53 %, emploi de l’établissement 86,2 % (fiche)
- Université Claude Bernard - Lyon 1, M1 Energie : accès 26 %, emploi de l’établissement 97,1 % (fiche)
- Université Clermont Auvergne : accès 24 %, emploi de l’établissement 88,2 % (fiche)
- Université Paris-Saclay, M1 Energie - Matériaux (PR708) : accès 25 %, emploi de l’établissement 92,5 % (fiche)
- Université de Rouen Normandie, Fluids-Transfer-Optics : accès 53 %, emploi de l’établissement 96,6 % (fiche)
- Université Paris-Est Créteil : accès 5 %, emploi de l’établissement 79,0 % (fiche)
- Université de Montpellier, Gestion, Sources, Stockage et Conversion de l’Energie (G2SCo) : accès 20 %, emploi de l’établissement 84,0 % (fiche)
- Université de Poitiers, EUR - Energie, Fluides et Interfaces : accès 12 %, emploi de l’établissement 94,7 % (fiche)
- Université de Toulouse, Dynamique des fluides, Energétique et Transferts (DET) : accès 43 %, emploi de l’établissement 86,2 % (fiche)
Le taux d’accès de chaque formation, établissement par établissement
L’emploi et les taux d’accès, établissement par établissement (17)
- Université Claude Bernard - Lyon 1 : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 97,1 % ; taux d’accès de ses 2 formations : 26 %, 43 %.
- Université de Rouen Normandie : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 96,6 % ; taux d’accès de ses 3 formations : 10 %, 20 %, 53 %.
- Université de Poitiers : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 94,7 % ; taux d’accès de ses 3 formations : 12 %, 13 %, 18 %.
- Université Marie et Louis Pasteur : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 94,1 % ; taux d’accès de ses 4 formations : 11 %, 18 %, 19 %, 21 %.
- Université Paris-Saclay : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 92,5 % ; taux d’accès de sa formation : 25 %.
- Université Clermont Auvergne : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 88,2 % ; taux d’accès de sa formation : 24 %.
- Université de Lorraine : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 86,4 % ; taux d’accès de sa formation : 18 %.
- Université de Toulouse : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 86,2 % ; taux d’accès de ses 8 formations : 4 %, 10 %, 14 %, 20 %, 21 %, 41 %, 43 %, 53 %.
- Université de Montpellier : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 84,0 % ; taux d’accès de ses 2 formations : 20 %, 24 %.
- Université Paris-Est Créteil : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 79,0 % ; taux d’accès de ses 2 formations : 5 %, 5 %.
- Arts et Métiers Sciences et Technologies : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, 76,2 % ; taux d’accès de sa formation : 15 %.
- Université de La Réunion : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de sa formation : 36 %.
- Université Le Havre Normandie : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de sa formation : 37 %.
- Université Paris Cité : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de ses 2 formations : 18 %, 27 %.
- École nationale des ponts et chaussées : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de sa formation : 7 %.
- Université de Guyane : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de ses 2 formations : 4 %, 13 %.
- Université Lumière - Lyon 2 : emploi stable à 18 mois, parmi les salariés, non publié ; taux d’accès de sa formation : 15 %.
Le tiers le plus ouvert, dans un établissement à la médiane d’emploi
| Formation | Taux d'accès | Emploi stable 18 mois |
|---|---|---|
| Université de Rouen Normandie Fluids-Transfer-Optics | 53 % | 96,6 % |
| Université Claude Bernard - Lyon 1 M1 Ingénierie des Réseaux Electriques… 2 formations de cet établissement dans le tableau, même emploi mesuré | 43 % | 97,1 % |
| Université Claude Bernard - Lyon 1 M1 Energie 2 formations de cet établissement dans le tableau, même emploi mesuré | 26 % | 97,1 % |
| Université Paris-Saclay M1 Energie - Matériaux (PR708) | 25 % | 92,5 % |
| Université Clermont Auvergne | 24 % | 88,2 % |
Taux d’accès dans le tiers le plus ouvert de la mention, mesuré formation par formation ; emploi stable à la médiane de 11 établissements ou au-dessus, mesuré établissement par établissement et tous parcours réunis. 2 des 5 lignes appartiennent à un établissement qui figure plusieurs fois ici, réparties sur 1 établissement : les lignes d’un même établissement y portent le même chiffre d’emploi, une seule mesure lue plusieurs fois.
Les métiers que ce diplôme vise
Cette mention est enregistrée au répertoire national des certifications professionnelles sous la fiche nationale RNCP38689, jusqu’au 30 avril 2029. Une fiche nationale décrit le diplôme une seule fois, pour toutes les universités qui le délivrent. Elle découpe le diplôme en 7 blocs de compétences et nomme les 4 métiers ci-dessous. L’ONISEP présente ce diplôme sur sa fiche.
- Management et ingénierie d’affairesà l’ONISEP : chargé / chargée d’affaires en génie mécanique
- Ingénierie et études du BTPà l’ONISEP : BIM manageur / manageuse (responsable modélisation des données du bâtiment), chargé / chargée d’affaires en génie climatique, chargé / chargée d’études de prix et 7 autre fiches
- Management et ingénierie études, recherche et développement industrielà l’ONISEP : architecte naval / navale, architecte produit industriel, attaché / attachée de recherche clinique et 25 autre fiches
- Management et ingénierie de productionà l’ONISEP : ingénieur / ingénieure chimiste, ingénieur / ingénieure chimiste en développement analytique, ingénieur / ingénieure en expérimentation et production végétales et 8 autre fiches
Ces métiers sont ceux que la fiche déclare viser, c’est-à-dire ce à quoi le diplôme prépare. InserSup ne publie aucun métier exercé : le site ne peut donc pas dire ce que la promotion fait réellement.
Les 7 blocs de compétences de la fiche
- Mettre en oeuvre les usages avancés et spécialisés des outils numériquescommun à presque toutes les mentions de master
- Mobiliser et produire des savoirs hautement spécialiséscommun à presque toutes les mentions de master
- Analyser des données pour l’énergie
- Pratiquer une démarche expérimentale adaptée à un problème de l’énergie
- Mettre en oeuvre une communication spécialisée pour le transfert de connaissancescommun à presque toutes les mentions de master
- Contribuer à la transformation en contexte professionnelcommun à presque toutes les mentions de master
- Résoudre des problèmes complexes en mobilisant les concepts fondamentaux de l’énergie
4 de ces 7 blocs figurent dans plus de neuf fiches de master sur dix : ils décrivent le niveau du diplôme. Les autres sont propres à la mention.
Ce que ces métiers pèsent à l’embauche
24 928
projets de recrutement en 2026
France entière, dans les 4 familles professionnelles où ces métiers sont classés au niveau cadre
46 %
jugés difficiles à pourvoir
part des projets ci-dessus, déclarée par les employeurs
Enquête Besoins en main-d’œuvre de France Travail, édition 2026 : ce que les employeurs déclarent prévoir de recruter, relevé avant tout recrutement effectif. Le total est un minorant, l’enquête masquant les effectifs trop petits pour être publiés, 24,2 % de ses lignes. Il est national, et ne dit rien du bassin d’emploi de chaque formation.
Les 43 formations, par université
Une ligne par établissement : taux d’accès médian et candidatures par place agrégés sur ses formations, débouchés mesurés au niveau de l’établissement. Cliquer la ligne pour déplier les variantes (parcours, apprentissage), un en-tête pour trier. Taux d’accès : rang du dernier appelé rapporté aux candidatures, définition MonMaster ; « nd » : valeur masquée par le secret statistique, absente d’InserSup, non publiée pour les seuls diplômés, ou sans session 2025. Alternance exclusive : « non » ne veut pas dire que l’alternance est impossible. Le jeu source ne distingue que les formations exportées comme entièrement en alternance ; MonMaster affiche par ailleurs des « formations mixtes », suivables en alternance ou non, que l’export ne sait pas représenter. Vérifiez sur la fiche MonMaster de la formation.
Les 17 universités
- Arts et Métiers Sciences et Technologies1 formation · emploi 76,2 %
- École nationale des ponts et chaussées1 formation
- Université Claude Bernard - Lyon 12 formations · emploi 97,1 %
- Université Clermont Auvergne1 formation · emploi 88,2 %
- Université de Guyane2 formations
- Université de La Réunion1 formation
- Université de Lorraine2 formations · emploi 86,4 %
- Université de Montpellier3 formations · emploi 84,0 %
- Université de Poitiers3 formations · emploi 94,7 %
- Université de Rouen Normandie3 formations · emploi 96,6 %
- Université de Toulouse9 formations · emploi 86,2 %
- Université Le Havre Normandie1 formation
- Université Lumière - Lyon 21 formation
- Université Marie et Louis Pasteur6 formations · emploi 94,1 %
- Université Paris Cité4 formations
- Université Paris-Est Créteil2 formations · emploi 79,0 %
- Université Paris-Saclay1 formation · emploi 92,5 %
| Université | Ville | Accès 2025 | Cand./place | Inscrits M1 | Emploi salarié 18 m | Emploi stable 18 m | Salaire 18 m | Alternance exclusive | Comparer |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Université Claude Bernard - Lyon 12 formations | Villeurbanne | 6 % | 21,4 | 38 | 77,8 % | 97,1 % | 2 570 € | oui | |
| M1 Energie | 26 % | 22,8 | oui | ||||||
| M1 Ingénierie des Réseaux Electriques Durables | 43 % | 19,2 | oui | ||||||
| Université de Rouen Normandie3 formations | Saint-Etienne-Du-Rouvray | 11 % | 17,4 | 41 | 76,3 % | 96,6 % | 2 290 € | selon la variante | |
| Fluids-Transfer-Optics | 53 % | 2,9 | non | ||||||
| Maîtrise de l’Energie - Génie… · apprentissage | 10 % | 32,4 | oui | ||||||
| Maîtrise de l’Energie - Génie… · initiale | 20 % | 21,6 | non | ||||||
| Université de Poitiers3 formations | Futuroscope Chasseneuil | 13 % | 20,3 | 37 | 73,1 % | 94,7 % | 2 320 € | non | |
| Automatique et Energie Electrique | 18 % | 28,2 | non | ||||||
| EUR - Energie, Fluides et Interfaces | 12 % | 14,8 | non | ||||||
| Gestion de l’Energie | 13 % | 18,1 | non | ||||||
| Université Marie et Louis Pasteur6 formations | Belfort | 10 % | 19,5 | 49 | 77,3 % | 94,1 % | 2 280 € | selon la variante | |
| Electrical engineering (en anglais) | nd | 21,0 | non | ||||||
| Energie électrique (en français) · apprentissage | 11 % | 48,5 | oui | ||||||
| Energie électrique (en français) · initiale | 19 % | 15,9 | non | ||||||
| Ingénierie thermique et énergie (en… · apprentissage | 18 % | 27,8 | oui | ||||||
| Ingénierie thermique et énergie (en… · initiale | 21 % | 12,7 | non | ||||||
| Thermal engineering (en anglais) | nd | 8,0 | non | ||||||
| Université Paris-Saclay M1 Energie - Matériaux (PR708) | Orsay | 25 % | 20,4 | 95 | 66,7 % | 92,5 % | 2 560 € | non | |
| Université Clermont Auvergne | Aubiere | 24 % | 27,6 | 18 | 77,3 % | 88,2 % | 2 140 € | non | |
| Université de Lorraine2 formations | Vandoeuvre-Les-Nancy | 18 % | 8,2 | 65 | 41,5 % | 86,4 % | 2 540 € | non | |
| formation initiale | 18 % | 8,2 | non | ||||||
| formation initiale | nd | nd | non | ||||||
| Université de Toulouse9 formations | Toulouse | 11 % | 26,9 | 57 | 78,4 % | 86,2 % | nd | selon la variante | |
| Dynamique des fluides, Energétique… · apprentissage | 21 % | 37,4 | oui | ||||||
| Dynamique des fluides, Energétique… · initiale | 43 % | 25,7 | non | ||||||
| Fluides pour l’Energie Durable… · apprentissage | 4 % | 22,1 | oui | ||||||
| Fluides pour l’Energie Durable… · initiale | 41 % | 16,5 | non | ||||||
| Gestion des Ressources Energétique… · apprentissage | 10 % | 89,6 | oui | ||||||
| Gestion des Ressources Energétique… · initiale | 14 % | 25,6 | non | ||||||
| Physique de l’Energie et de la… · apprentissage | nd | 104,3 | oui | ||||||
| Physique de l’Energie et de la… · initiale | 20 % | 21,4 | non | ||||||
| Sciences et Technologies des Plasmas (STP) | 53 % | 8,3 | non | ||||||
| Université de Montpellier3 formations | Montpellier | 6 % | 39,8 | 43 | 78,1 % | 84,0 % | 2 470 € | selon la variante | |
| Energie Multi-Sources, Autoconsommation et… | nd | nd | non | ||||||
| Gestion des Réseaux et Energies rENouvelables… | 24 % | 51,7 | oui | ||||||
| Gestion, Sources, Stockage et Conversion de… | 20 % | 27,8 | non | ||||||
| Université Paris-Est Créteil2 formations | Creteil | 3 % | 39,4 | 19 | 76,0 % | 79,0 % | nd | selon la variante | |
| en alternance | 5 % | 71,3 | oui | ||||||
| formation initiale | 5 % | 23,5 | non | ||||||
| Arts et Métiers Sciences et Technologies FoF (Factory of the Future) | Paris | 15 % | 11,2 | 0 | 95,5 % | 76,2 % | 2 570 € | non | |
| Université de La Réunion | Saint-Denis (La Réunion) | 36 % | 7,9 | 13 | nd | nd | nd | non | |
| Université Le Havre Normandie | Le Havre | 37 % | 13,0 | 27 | nd | nd | nd | non | |
| Université Paris Cité4 formations | Paris | 21 % | 12,7 | 14 | nd | nd | nd | non | |
| Approche Interdisciplinaire de… · initiale | 18 % | 28,0 | non | ||||||
| Approche Interdisciplinaire de… · initiale | 27 % | 11,4 | non | ||||||
| Approche sociale des enjeux… · initiale | nd | nd | non | ||||||
| Approche sociale des enjeux… · initiale | nd | nd | non | ||||||
| École nationale des ponts et chaussées | Champs Sur Marne | 7 % | 15,1 | nd | nd | nd | nd | non | |
| Université de Guyane2 formations | Cayenne | 7 % | 10,4 | 14 | nd | nd | nd | selon la variante | |
| en alternance | 4 % | 12,3 | oui | ||||||
| formation initiale | 13 % | 8,5 | non | ||||||
| Université Lumière - Lyon 2 | Villeurbanne | 15 % | 32,9 | 26 | nd | nd | nd | oui |
Télécharger les données de la mention (CSV)
Sources, ministère de l’Enseignement supérieur, Licence Ouverte 2.0 : MonMaster, sessions 2023, 2024, 2025, moissonné le 2026-08-31 · InserSup, 2026 S1, moissonné le 2026-08-31. Pages générées au build. Définitions, formules, choix et limites : méthodologie complète. Cette page porte en outre trois sources qui ne viennent pas du ministère, sous la même Licence Ouverte 2.0. Les métiers visés : le répertoire national des certifications professionnelles de France Compétences, relevé le 16 septembre 2026. Les projets de recrutement : l’enquête Besoins en main-d’œuvre de France Travail, édition 2026, rapprochés des métiers par la table ROME vers FAP de la DARES.